您现在的位置是:【微信950216】新金宝客服网站 > 热点
BOSS直聘陈旭:AI是工具,人才是目的
【微信950216】新金宝客服网站2026-01-25 03:10:16【热点】9人已围观
简介新浪科技讯 1月23日上午消息,近日,在BOSS直聘举办的“一起生长·ECHO2026”年度合作伙伴大会上,BOSS直聘发布的数据显示,企业对AI相关的人才需求呈现快速上涨的趋势,增速逐年上涨。据介绍
新浪科技讯 1月23日上午消息,直聘近日,陈旭在BOSS直聘举办的工具“一起生长·ECHO2026”年度合作伙伴大会上,BOSS直聘发布的直聘数据显示,企业对AI相关的陈旭人才需求呈现快速上涨的趋势,增速逐年上涨。工具

据介绍,直聘BOSS直聘上AI相关岗位的陈旭月均新发职位数同比增速呈现出明显的上扬曲线。2023年为8.5%,工具2024年为36.5%,直聘2025年则达到74.1%。陈旭
在2025年,工具平台明显观察到,直聘释放AI相关需求的陈旭企业,不仅有AI、工具互联网科技大厂,更有广泛的实体经济与专业服务领域。
BOSS直聘总裁、执行董事陈旭在分享中用“脱下白大褂,穿上蓝工装”来形容AI在各行各业中的渗透普及。他认为,当AI像Excel一样成为通用工具与每个人“一起生长”时,市场竞争的逻辑也随之改变。
“未来的职场是‘人+AI’的竞争。”陈旭强调,尽管技术在普及,但核心逻辑未变“归根结底,AI是工具,人才是目的。”
陈旭在分享中介绍,2025年平台非技术岗位的AI需求增速惊人:销售行政/商务类AI相关岗位增长682%,法律、咨询、人力资源等专业服务的AI相关岗位也在2025年实现了超过200%的爆发式增长。
特别值得关注的是,高级管理AI相关岗位增长了139%。这也意味着越来越多企业与其管理者把AI上升到了战略高度。
AI也落地于硬科技与实体经济领域,电子半导体新增职位同比增长162%,消费零售、物流、制造业的需求全部翻倍。
在陈旭看来,“机会是普惠的,但红利是分层的”,市场对高阶技术人才和复合型人才的支付意愿依然非常强烈。对于求职者来说,提升自己的复合能力和不可替代性,是抓住时代红利的关键。陈旭表示,让AI成为用户的“副驾驶”和“守护者”,将是平台长期投入的方向。
海量资讯、精准解读,尽在新浪财经APP 责任编辑:杨赐
很赞哦!(1)
上一篇: 自在江湖田忌赛马活动攻略
下一篇: 香菇木耳怎么泡,菜肉保鲜学绝招
热门文章
站长推荐
友情链接
- 远离退行性椎间盘病的生活方式
- 提高记忆的方法:超强记忆综合征
- 提高记忆的方法:超强记忆综合征
- “致敬劳动者”特别策划
- 异星战争新手要塞流玩法攻略分享
- 实用个人年终工作总结
- CHC杰士马主俱乐部赛驹“抓住一切”美国夺冠展现巨大潜力
- 马主周健伊犁马“天兔”2019武汉慈善赛马日夺冠
- 曝湖人高层对詹姆斯不满 曾想不续约交易他
- 异星战争新手要塞流玩法攻略分享
- 践行绿色环保生活,争做“低碳”人士
- 真正点击即玩 《GTA:罪恶都市》完成浏览器移植
- 谷歌浏览器怎么设置电脑模式
- 2023年四川成都中考作文题目:半命题作文
- 三只松鼠创新发力全品类、全渠道、全域协同平台,冲击三年“200亿目标”
- 2023年四川乐山中考作文题目:材料作文
- 2025年西城小升初非京籍北京居住证审核标准
- 从我做起古寨初中开展垃圾分类主题班会活动
- 乡村理发师汪腊苟:半个世纪的温情与坚守
- My 10 Favorite Group Vacation Destinations in the US for 2025







